“Να παρθεί πίσω η απαράδεκτη απόφαση του Υπουργείου Εργασίας για την τηλεργασία” ζητά με ανακοίνωσή του το Εργατικό Κέντρο Ν. Λάρισας.

“Το Υπουργείο Εργασίας με μία νέα απαράδεκτη απόφαση δίνει επιπλέον δώρα στους επιχειρηματικούς ομίλους. Μετά την πρόσφατη απόφαση του να μην δηλώνεται η υπερεργασία, προβλέπει με την σχετική απόφαση ως ανώτατη μηνιαία αποζημίωση 28 ευρώ (και αυτά υπό προϋποθέσεις) για το οικονομικό κόστος των δαπανών για την τηλεργασία, το οποίο επωμίζεται ο ίδιος ο εργαζόμενος.

Στόχος αυτών των αποφάσεων, όπως και πολλών προηγούμενων, είναι η παραπέρα αύξηση της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων, ειδικά αν αναλογιστούμε πόσες ώρες υπερεργασίας έχουν οι εργαζόμενοι με τηλεργασία. Αλήθεια ποιος θα πληρώσει το κόστος των αναλώσιμων, του ρεύματος, της αναβαθμισμένης σύνδεσης που απαιτούν πολλές εταιρείες στα 50mbps όπου κοστίζει πάνω από 90€ το μήνα μαζί με την τηλεφωνική σύνδεση;

Την στιγμή μάλιστα που ο εργαζόμενος που θα χρησιμοποιεί το προσωπικό του υπολογιστή, για εξοπλισμό αξίας 1000€ θα παίρνει το χρόνο 60€ ενώ για τον ίδιο εξοπλισμό μια εταιρεία έχει 20% φορολογική απόσβεση δηλαδή 200€ τον χρόνο!..

Επιβεβαιώνονται οι καταγγελίες των συνδικάτων ότι με τη ψήφιση του νόμου Χατζηδάκη η τηλεργασία μονιμοποιείται, γίνεται με τον εξοπλισμό και τις υποδομές που διαθέτουν οι εργαζόμενοι στο σπίτι τους, με τα μέτρα υγείας και ασφάλειας να είναι προσωπική τους υπόθεση χωρίς καμία ευθύνη της εργοδοσίας…

Το Εργατικό Κέντρο Ν. Λάρισας καλεί τα σωματεία και τους εργαζόμενους σε τηλεργασία να μην συμβιβαστούν αυτή την κοροϊδία” καταλήγει η σχετική ανακοίνωση της Διοίκησης του ΕΚΛ.